Coders Lab
Podaci o franšiznom sustavu
opis franšiznog sustava
Coders Lab je profesionalna IT škola „broj 1“ u Poljskoj. Uz najširi portfelj proizvoda na tržištu Poljske, pomogli smo i promijenili preko 2.400 karijera kroz inovativni obrazovni program u današnjem najtraženijem polju – IT vještinama. Naši cjelodnevni tečajevi sada se mogu pohađati u devet gradova Poljske. Tečajevi uključuju intenzivna predavanja, gdje polaznici sudjeluju u izradi niza samostalnih projekata. Ovo je dokazana metoda učenja koja omogućuje polaznicima naučiti te steći potrebne vještine kako bi, nakon završenog tečaja, mogli sami nastaviti s radom.
Nakon uspješnog razvoja na poljskom tržištu, Coders Lab sada planira međunarodni razvoj i daljnje širenje. Vjerujemo da naši proizvodi i vještine u organiziranju tečajeva i njihovoj prodaji odgovaraju mogućnostima i potrebama tržišta rada u većini zemalja. Tražimo partnere koji su zainteresirani za otvaranje i vođenje vlastitih IT škola na lokalnom tržištu, ali uz naš poslovni model, našu podršku i iskustvo.
Nudimo vam:
- ekskluzivno pravo na otvaranje i razvoj Coders Laba na lokalnom teritoriju
- osmišljeno i spremno rješenje za novu liniju poslovnih prihoda
- dokazani poslovni model koji osigurava dobar cash flow i brz povrat ulaganja
- šansu da kreirate fleksibilnu, ali inovativnu organizaciju na brzorastućem tržištu IT usluga
- šansu da skupa s nama radite na stvaranju globalnog branda
Enorman rast softverske industrije u posljednja dva desetljeća doveo je do povećane potražnje za IT vještinama. Prema Global Knowledgeu, svjetskom lideru u pružanju usluga profesionalne edukacije u IT branši, čak 70% svjetske industrije bilježi nedostatak radne snage obučene u području informacijskih tehnologija. Poznavaoci kodiranja su posebno deficitarni, a tradicionalno školstvo još uvijek ne uspijeva adekvatno odgovoriti na takvu potrebu. I dok klasične škole ne uspijevaju, a često se čak i ne trude odgovoriti na nove potrebe tržišta rada, otvara se prostor za nove dinamične organizacije koje ovaj problem mogu riješiti na alternativan, dinamičan i efikasan način.
Coding bootcamps su intenzivni programi za učenje razvoja softvera i IT vještina. Karakterizira ih intenzivna obuka. Kurikulumi tečajeva pravljeni su tako da sadrže ogromno komprimovano znanje za čije je usvajanje obično potrebno po nekoliko godina, dok u ovom slučaju polaznici uspiju savladati u roku od nekoliko tjedana. Misija bootcampa je ne samo prenijeti praktično znanje, već i podržati studente u procesu pronalaženja posla. Većina onih koji prođu obuku uspiju pronaći novi posao u roku od nekoliko mjeseci po okončanju tečaja. Ideja o ubrzanom učenju i stjecanju IT vještina javila se 2011. i od tada privlači sve više poklonika. Samo tijekom 2017. bootcampove je završilo više od 23.000 programera. Očekuje se da će ovaj broj rasti.
Usluge škole Coders Lab savršeno se uklapaju u trenutne tržišne fenomene, pružajući obuku u području najtraženijih kompetencija.
Naši tečajevi:
- Digital UX
- WordPress: Freelancer
- Tester for mothers
- Manual Tester/Automatic Tester
- Front-End Developer: WordPress
- JavaScript Developer: React
- Back-End Developer: PHP/ Python / Ruby
- Java Developer: Web
- .NET (C#) Developer: Web
U Hrvatskoj, Coders Lab traži jednog, ekskluzivnog primatelja franšize koji bi bio zadužen za razvoj mreže IT škola na cijelom teritoriju države. Nudimo vam nesvakidašnje i trenutno rješenje za ulazak u ovu industriju, koristeći prednost koju ćete steći kroz naše ogromno iskustvo, know-how, gotove tečajeve i potporu.
Želimo s vama sudjelovati u ovom značajnom obrazovnom fenomenu i stvaranju globalnog branda!
Broj vlastitih poslovnica
9 u Poljskoj
Broj franšiznih poslovnica
Rumunjska, Indonezija, Austrija, Češka, Japan
Fotografija jedinice sustava
Podaci za primatelje franšize
Podrška primatelju franšize
- originalni IT tečajevi temeljeni na 9 tehnologija, uz stalni razvoj i poboljšanje
- početna obuka za predavače i mentore, marketing i prodaju, konzultante, HR savjetnika
- tekuća (redovita i kontinuirana) obuka i podrška u tekućem radu
- Learning Management System
- marketinške i prodajne strategije
- web-stranica
- podršku u procesu zapošljavanja osoblja, a iznad svega predavača
- know-how za uspostavu tzv. Career Laba, programa usmjeren na pružanje podrške učenicima u pronalaženju odgovarajućih radnih mjesta nakon završetka tečaja
Procijenjena ukupna vrijednost investicije
- Ulazna naknada: 10.000 EUR
- Redovita naknada kao postotak od prihoda
- Coders Lab franšiza ne zahtijeva previše kapitalnih ulaganja, a praktički, najveći dio troškova su troškovi prevođenja materijala za tečajeve. Obuka koju pruža davatelj franšize je besplatna, ali primatelj franšize je odgovoran za troškove predavača tijekom obuke (naknade, putni troškovi i troškovi smještaja)
Osnovni zahtjevi sustava
Profil poželjnih partnera za Coders Lab:
- Tvrtke koje žele proširiti svoje poslovanje, odnosno, svoj poslovni portfelj na obrazovne usluge
- Organizacije sposobne za prodaju i podršku klijentima
- Poduzetnici upoznati s trendovima na tržištu obrazovnih usluga
- Partneri koji su spremni uložiti vrijeme i energiju u razvoj i širenje sustava na svom tržištu
- Tvrtke aktivne u području obrazovnih usluga, poput škola jezika ili privatnih škola
- Također smo zainteresirani za suradnju s tvrtkama za razvoj softvera ili bilo koje aktivnosti vezane za IT industriju
Informacije o davatelju franšize
Kontakt osoba za kandidate
Grzegorz Morawski (engleski
poljski)
Saznajte više
pročitajte članke
Najčitanije
Coders Lab, lanac IT akademija iz Poljske, nastavlja sa širenjem franšizne mreže na Balkanu.
– Situacija s pandemijom pokazala je da je IT industrija otporna na krizu, ali nas je i naučila da je budućnost u onlinu – kaže Grzegorz Morawski, franšizni menadžer škola programiranja Coders Lab
Poljska škola programiranja za odrasle Coders Lab otvorena je u dvije nove zemlje EU-a, a na snazi su i nove pogodnosti za potencijalne partnere iz regije.
Coders Lab, najveća mreža IT škola u Centralnoj i Istočnoj Europi, nastavlja razvijati franšiznu mrežu na europskim tržištima. Franšiza je dostupna i za zemlje ove regije.
Pandemija koronavirusa potvrdila je koliko nam je IT potreban. Poljski franšizni sustav Coders Lab posvećen je upravo obrazovanju IT stručnjaka, a cilj im je otvoriti franšizne škole programiranja i na ovom području.
Škola brzog čitanja i mudrog učenja ulazi na tržište Slovenije. Masterfranšizeri Helena i Hrvoje Tkalčić otkrivaju uvjete za uzimanje franšize.
„Moć franšizinga? Postoje procedure, nema puno otvorenih pitanja, sve je pokriveno uputama temeljenim na našem iskustvu”, kaže Ivan Stanimirović, suvlasnik Kliker IT centra za djecu.
„Naša franšiza nije trendovskog tipa. Tehnike funkcionalnog učenja bile su bitne oduvijek, bitne su danas, a biti će bitne i u budućnosti“, istaknuli su Helena i Hrvoje Tkalčić, primatelji master franšize „Škole brzog čitanja i mudrog učenja“
Škola za intelektualni razvoj djece „Malac Genijalac“ osvojila je „Franšiznu nagradu godine“ u kategoriji najbolja regionalna franšiza.
„Ukoliko postajete primatelji franšize, utoliko postajete partneri i prijatelji, a financijski ste neovisni“, kaže Sarah Vuković, zadužena za razvoj mreže škola „Malac Genijalac“ u Hrvatskoj
Franšizni koncept Edukido proširio je mrežu u Hrvatskoj. Novi edukativni centri bit će otvoreni u Zadru i Rijeci.
Proces traženja (regrutiranja) primatelja franšize nije nimalo lak. Kako bi se tvrtke trebale pripremiti za ovaj proces i što je potrebno za dobru promociju franšiznog koncepta?
U franšiznom sustavu Edukido većina primatelja franšize su žene. Zašto je to tako?
Pod imenom Verbatoria u više od 20 zemalja posluju centri za neurometrijsko testiranje i analizu urođenih talenata pojedinca. Ovaj sustva prisutan je i na ovim prostorima i nudi franšizu. Tko su poželjni primatelji ove franšize?
Dobro ustrojeni franšizni sustavi nastoje konstantno uvoditi inovacije koje će unaprijediti i olakšati poslovanje franšiznim partnerima. Što je aktualno u obrazovnom sustavu Maple Bear?
„Škola brzog čitanja i mudrog učenja“ jedan je od rijetkih regionalnih franšiznih sustava sa zavidnim brojem primatelja franšize koji vode dvije ili više poslovnica. Zašto je ovaj fenomen važan i što to govori o samom franšiznom sustavu?
Informacije u katalogu dolaze od organizatora sustava. Prije potpisivanja sporazuma o suradnji, svaki kandidat treba detaljno provjeriti ponudu franšiznoga sustava. Uredništvo i samo zadržava pravo provjeriti podatke sadržane u katalogu. Ako primjetite ili primite obavijest da su bilo koji podaci u katalogu netočni ili zastarjeli, molimo kontaktirajte uredništvo.
PROFIT system, izdavač Franchising.hr portala, obavještava čitatelje da ne prikuplja niti obrađuje podatke koji se šalju putem obrasca za kontakt u katalogu. Sve informacije unesene u obrazac za kontakt šalju se e-poštom organizatoru sustava koji je naveden u katalogu, u dijelu koji se tiče informacija o franšiznom sustavu. Organizator sustava, koji prima informacije, će ih koristiti za pružanje informacija o svom sustavu osobi koja je unijela upit. Slanje bilo kojih osobnih podataka je dobrovoljno, a organizator sustava koji prima podakte unijete putem obrazca za kontakt je subjekt koji je odgovoran za prikupljanje i obradu osobnih podataka.